开发人员 - 西北人才库
软件开发者
软件开发者与业务分析师、质量分析师、设计师、项目经理等合作，设计能够为客户带来有意义改变的软件解决方案。他们认真倾听以理解业务问题的背景，并编写清晰、迭代的代码以交付强大的最终结果。通过平衡强烈的个人观点和寻找正确答案的意愿，软件开发者将诚信带入技术，确保所有声音都被听到。
在Thoughtworks，我们相信超越标准，并致力于提供超出客户期望的一流解决方案。我们的标准工程和交付实践反映了我们对质量的承诺，我们的团队始终在寻求创新和改进。
工作职责
- 您将学习和采用最佳实践，如使用TDD、结对编程和设计模式编写干净、可重用的代码
- 您将根据需要使用持续交付实践来交付高质量的软件和为最终客户创造价值
- 您将在协作、以价值为导向的团队中工作，为我们的客户构建创新的客户体验
- 您将与各种团队成员合作，构建功能、设计概念和交互式原型，并确保最佳实践和用户体验规范贯穿始终
- 您将与跨职能团队的其他技术人员合作，倡导并展示DevOps文化
- 您将对个人交付成果之外的成果负责并承担责任，始终突破界限，为我们的客户交付出色的结果
- 您将学习、消化并随后应用我们技术雷达上的最新技术思维来解决客户问题
职位要求
技术技能- 您有两到两年以上的经验*
- 您有使用一种或多种开发语言（Java、Kotlin、JavaScript、TypeScript、Ruby、C#等）的经验，并具有面向对象编程的经验
- 您可以用多种语言编写干净、高质量的代码，并且还能够发现（和改进）糟糕的代码
- 您熟悉敏捷、精益和/或持续交付
- 您对TDD、持续集成和持续交付方法/工具有很好的了解
- 如果您了解云技术，如AWS、Docker或Kubernetes，将是一个加分项
- 您在一个重视透明度、开放性、反馈和变化的协作、非层级环境中茁壮成长
- 您对学习和分享知识充满热情，并且有为企业问题创造正确解决方案的愿望
- 您在模棱两可的情况下具有韧性，并且能够从多个角度看待挑战
*对于工作经验不足两年的候选人，请访问我们职业网站上的毕业生和职业转换者页面。
其他须知事项
学习与发展在Thoughtworks，没有一刀切的发展路径：您希望如何发展您的职业生涯完全由您决定。但我们也在自主性和我们培养文化的优势之间取得平衡。这意味着您的职业生涯得到了互动工具、众多发展计划和希望帮助您成长的团队成员的支持。我们认为帮助彼此成为最好的自己是有价值的，这延伸到在职业旅程中赋予我们的员工权力。
招聘中AI的负责任使用在Thoughtworks，我们使用AI工具来支持我们的招聘团队处理行政任务，如起草通信、安排面试和撰写职位描述。
至关重要的是，我们的AI工具不会筛选、评估、排名或做出招聘决定。每一份申请都由我们的团队审核，所有选择决定均由我们的面试官和招聘经理独家做出。
我们致力于公平和负责任的AI。我们通过测试、监控有偏见的结果和实施缓解措施来积极管理我们的AI系统。我们通过严格的治理流程要求我们的第三方供应商遵守这些相同的高标准。欲了解更多信息，请参阅我们的Thoughtworks招聘AI政策全文。
住宿Thoughtworks致力于根据适用法律，为合格的残疾申请人或真诚持有的宗教信仰、实践或观察提供合理的住宿。
如果您需要合理的住宿来完成申请过程的任何部分、参与面试或以其他方式参与招聘过程，您可以通过填写此表格或与您的招聘人员交谈来请求住宿。可以在申请或面试过程的任何阶段提出请求。
一旦收到请求，Thoughtworks将与申请人进行互动，以确定适当的住宿。申请人无需披露医疗诊断或详细的个人信息即可请求住宿。所有住宿请求都将以及时、保密和尊重的方式处理，符合适用的法律要求。
请求住宿不会对您的就业考虑产生负面影响。公司禁止对任何请求住宿或参与住宿过程的申请人进行报复。在招聘过程中所做的住宿并不保证一旦被录用后的未来或持续住宿。如果您被Thoughtworks录用，并且需要住宿来执行您角色的基本职能，您可能会被要求参与我们的合理住宿流程。
美国 - 工作授权在美国求职的申请人必须具有工作授权，并且现在或将来都不需要赞助签证才能在美国就业。
平等就业机会声明Thoughtworks是一个平等机会雇主。我们庆祝多样性，并致力于为所有员工创造一个包容的环境。所有合格的申请人将得到就业考虑。