健康不能等待。
不能等待症状恶化。不能等待六个月的预约。不能等待系统赶上。但这就是当今医疗保健的运作方式。你等待，直到你不能再等待。
Alan 的存在就是为了结束等待。
健康是一项普遍权利，我们相信只有当这项权利与预防相结合时，才能真正实现。我们需要停止将健康视为我们需要修复的东西，而开始将其视为我们每天都在构建的东西。这不仅仅是一个意志力的问题。医疗保健系统本身需要以可持续的方式为每个人服务。
因此，我们正在构建预防保险的新标准。Alan 是第一家将保险、预防和护理整合到一个备受赞誉的用户体验中的公司。
我们正在踏上一段令人难以置信的旅程，以建立一个全球领先的公司，并拥有独特的文化。我们已经与 40,000 多家各种规模的公司合作，为超过 100 万名会员提供服务，并且年收入已超过 8 亿欧元。
预防成为新常态。这就是我们与 1000 多人的团队正在构建的目标。如果这引起了你的共鸣：我们正在法国、西班牙、比利时和加拿大招聘。并且不止于此。
⚡ 法国内向销售职位
我们正在扩大法国的内向销售团队。
我们的内向销售团队负责通过教育潜在客户并提供令人信服的论据，将 1 至 5 名员工（独立工作者、非常小的公司、个人）的潜在客户转化为确定的客户，从而完成内向请求的销售。
您将负责从资格认证到成交的整个销售周期。同时，我们期望您理解和应用 Alan 的智能与柔和销售方法。这种方法源于潜在客户体验是整体 Alan 客户体验中不可分割的一部分的概念。您需要通过利用最相关的消息传递和材料（智能）以及定义最适合每个潜在客户的高接触策略（柔和）来使这种体验变得愉快、有启发性和令人愉悦。
我们还期望您从大局出发，帮助我们作为一家公司成长和改进。为此，您必须是真正的团队成员，甚至超越您的角色。您将被期望挑战我们改进我们的产品、方法、战略，并参与其他项目和计划，以发展我们的客户群。
这个职位令人兴奋之处在于：
您将全年每天都在完成交易，这非常令人振奋！
内向销售团队相当新：您将参与在销售社区中建立新的实践，参与工具和流程改进
您将帮助构建一次性成交的最佳实践手册
您将通过分享反馈和改进我们会员的自助服务体验，为使我们的产品变得更好做出贡献
您将成为保险专家，并学习掌握我们的产品，以便自信地回答潜在客户的疑问和异议
我们在人工智能方面投入巨资，以改变销售实践。您将有机会成为市场上最现代化的销售专业人士之一！
⭐ 如果您符合以下条件，您将非常适合这个职位：
有 1-2 年销售经验，包括成交经验
法语达到完全工作熟练程度（C2 及以上），英语达到高级水平
具有很强的组织能力，出色的跟进技巧
在与潜在客户互动时表现出积极倾听与自信之间的良好平衡
具有天生的同理心，并热衷于理解和解决潜在客户的问题
具有积极的态度和在小团队中协作的能力
渴望快速学习并从第一天起就产生影响
在巴黎、波尔多、马赛、里昂、阿讷西、南特或比亚里茨（或愿意搬迁到这些地方）工作。
对于这个职位，我们的目标是招聘 A2-B1 水平范围内的人员。
其他一切都是加分项。我们关心团队中经验的多元化、人员的背景和特点。
🙌 福利与待遇
在 Alan，我们认为保持健康是一种基本需求，它始于我们的员工。这就是为什么 Alaners 拥有一个令人振奋的环境和福利，确保他们快乐、高效，并且只与同事度过高质量的时光。
因此，我们提供：
公平的报酬。丰厚的股权套餐补充您的基本工资，仅适用于长期合同。
灵活的办公室和混合设置。我们在巴黎总部的令人惊叹的办公空间或在波尔多、马赛、里昂、阿讷西、南特或比亚里茨的赞助合作办公中心。
您所需的所有工具。顶级设备：Macbook Air、键盘、笔记本电脑支架、显示器和 Bose 降噪耳机。
灵活的假期政策和灵活的工作时间。按您希望的方式安排您的时间。
令人愉快的健康保险：极其全面的健康保险 - 您和您的孩子 100%，伴侣 90-100%，具体取决于您的国家（仅限长期合同）。
交通。慷慨的交通福利
学习和培训机会。高度灵活的培训政策，免费书籍和预算参加和发言会议，如果有机会的话。
通过指导实现个人成长：在 Alan，指导不仅仅是一种福利 - 它是我们身份的核心。每个 Alaner 从第一天起就与一位专门的教练配对，帮助他们最大限度地发挥影响力、培养参与度，并驾驭 Alan 的价值观以充分发挥他们的潜力。了解更多关于我们的指导文化。
育儿假。所有新父母的延长育儿假，仅适用于长期合同。
重要提示：我们招聘的是人，而不是职位。
阅读这份职位描述后，如果您觉得自己没有所有必要的先决条件，但它符合您现在的状态或您希望在下一个职位中成长为的目标，我们鼓励您申请！
并非每个人都会进入我们的招聘流程，但所有人不论多么代表性不足，都应该自由申请，因为这只能带来学习或成功。